时间：2018-11-02 来源：宝塔实业
为贯彻落实公司“建设高端轴承产业基地”的战略方针，加快推进公司转型升级、提质增效的步伐，公司于2018年2月份举办了“数控机床操作技能竞赛”活动。3月8日，公司对“数控机床操作技能竞赛”获得者进行了表彰奖励，对获得竞赛一、二、三等奖共10名操作者分别授予“数控机床操作金牌技师”、“数控机床操作银牌技师”、“数控机床操作铜牌技师”荣誉称号，荣誉纳入员工职业发展规划，并自 2018年3月至2019 年2月分等级享受技术津贴。
这次竞赛活动在数控车工、数控磨工、数控加工中心三个工种开展，旨在培养和选拔一批技艺精湛、技能高超的数控操作技能人才，促进公司尽快形成员工职业发展规划机制，引导广大员工努力学习新知识、刻苦钻研新技术，走技能成才之路。这既是对各单位重视员工技能素质以及提高推进人才选拨、挖掘和培养的一次检验，又对全面提升员工队伍业务素质，促进公司可持续发展起着重要的作用。